Sosyal Medyada Bizi Takip Edin
Bizi Takip Edin
Facebook
Beğen
Bizi Takip Edin
Twitter
Takip Et
Bizi Takip Edin
Google +
+1 ' le
Üye Ol
Üye Girişi
Sitene Ekle
Politikamız
Künye
İletişim
Güncel
Dünya
Ekonomi
SGK
Vergi
Sağlık
Yazarlar
WebTV
Teknoloji
2019 YILI MALİ TATİL UYGULAMASI İLE İLGİLİ AÇIKLAMA
‘Yazarlar’ Bölümü İçin Tüm Yazılar
Tweetle
Ücret avansında vergi ve SGK primi ödemeleri nasıl olmalı?
Şirketlerin kendi personeline gelecekte ödenecek ücretlerine mahsuben avans vermeleri sıklıkla karşılaşılan bir durumdur. Bazen, çalışanlara uzun vadeli personel avansı da verilebilmekte ve taksitler halinde aylık ücretlerden mahsup edilebilmektedir. Vergi idaresi...
23 Aralık 2019 Pazartesi
Resul KURT
Ücret kesme cezası
Uyglamada bazen ihtar verilmesi ile ücret kesme cezası biribirine karıştırılmaktadır. İhtar verilmiş olması ücret kesme cezası verildiği anlamına gelmez. Ücret Kesme Cezası 4857 sayılı İş Kanunumuzun 38. maddesinde düzenlenmiştir. Bir işçiye ücret kesme cezasının uyg...
5 Aralık 2019 Perşembe
Resul KURT
Elektronik tebligatta beş günlük süreye Anayasa Mahkemesi ne dedi?
Bilindiği gibi vergi işlemlerinde elektronik tebliğ yapıldıktan sonra 5 günlük bir süre bulunmaktadır. Elektronik ortamda tebligat, muhatabın elektronik adresine ulaştığı tarihi izleyen beşinci günün sonunda yapılmış sayılıyor. Tebligatın yapılmış sayılması çok önemli s...
27 Kasım 2019 Çarşamba
Yonetici
İş arama izni nasıl kullanılır?
Belirsiz süreli iş sözleşmelerinin feshinden önce durumun diğer tarafa bildirilmesi gerekmektedir. Bu bildirim üzerine aşağıdaki sürelerin geçmesi üzerine iş sözleşmesi feshedilmiş olur; - İşi 6 aydan az süren işçi için 2 hafta, - 6 ay-1,5 yıl a...
27 Kasım 2019 Çarşamba
Resul KURT
Kimlere mazeret izni verilir?
Mazeret izni işçinin ailevi veya kişisel bazı nedenlerle verilen bir izin türüdür. İş Kanunu tarafından, işçinin olağanüstü bir durumundan dolayı verilmiş yıllık izin dışındaki ücretli izinlere mazeret izni denir. İş hukuku açısından mazeret, çalışanların kendi özel ...
27 Kasım 2019 Çarşamba
Resul KURT
E-Defter, E-Belge Uygulamaları İçin Geçiş Tarihleri ve E-Defter Tutanlar İçin Yeni Beraat Yükleme Tarihleri
E-Defter, E-Belge Uygulamaları İçin Geçiş Tarihleri ve E-Defter Tutanlar İçin Yeni Beraat Yükleme Tarihlerini toparlamak gerekir yeni dönemle ilgili dikkat etmemiz gereken tarihler ve rakamlar şu şekilde; E-DEFTER, E-FATURA, E-ARŞİV FATURA, E-SMM, E-İRSALİYE, E-GİDER P...
29 Ekim 2019 Salı
Cem ŞENGÜL
30 Soruda e-Fatura ve e-Defter Uygulaması
Bildiğiniz gibi 19.10.2019 tarihli ve 30923 sayılı Resmi Gazete’de yayımlanan 3 Sıra No.lu Elektronik Defter Genel Tebliği (Sıra No: 1)’nde Değişiklik Yapılmasına Dair Tebliğ ile; e defter ve e fatura da yeni kıstaslar ve yeni düzenlemeler 01.01.2020 tarihi ile hayatımı...
29 Ekim 2019 Salı
Cem ŞENGÜL
İşverenlerin en çok yakındığı formaliteye nihayet el atıldı
İşsizliğin küresel boyutta büyük problem olduğu tüm dünyada istihdamın artırılması günümüzde gittikçe zorlaşmaktadır. İstihdamın artırılmasını sağlayan unsurlardan biri de istihdam üzerindeki gereksiz formalitelerin bertaraf edilmesidir. 2003-2004 dönemimde benim de ka...
31 Temmuz 2019 Çarşamba
İsa KARAKAŞ
Bahşiş ücrete eklenir tazminat hesabına girer
Hizmet sektöründe çalışanlara müşterinin verdiği bahşişler de o kişilerin ücreti sayılır. Hatta bu bahşişlerden SGK primi ve vergi kesintisi yapılmalı, çalışanın kıdem tazminatı buna göre hesaplanmalıdır. Tabii bütün bunlar işverenin sorumluluğunda Ücretin ödenmesi h...
25 Haziran 2019 Salı
Cem Kılıç
SGK, maaşı kesilenlerin mağduriyetine son verdi
SGK’dan aylığı kesilenlere iyi haber... Yanlış prim hesabı, memur hatası gibi sigortalıdan kaynaklanmayan nedenlerle aylığı kesilenler artık mağdur olmayacak. Ödenen tüm aylıklar faiziyle geri istenmeyecek. Sosyal Güvenlik Kurumu (SGK) geçtiğimiz hafta yayımladığı ge...
10 Haziran 2019 Pazartesi
Okan Güray Bülbül
‘Mevsimlik sözleşmede’ kıdem ve ihbara dikkat
Yaz aylarının yaklaşmasıyla birlikte mevsimlik işçiler de çalışmaya başladı. Mevsimlik sözleşme belirli süreli ise sürenin sonunda kendiliğinden sona eriyor. Bu durumda, çalışana kıdem veya ihbar tazminatı hakkı doğmuyor. Milliyet gazetesinden Cem Kılıç mevsimsel işç...
10 Haziran 2019 Pazartesi
Cem Kılıç
Ramazan Bayramı’nda çalışanların hakları
Bugün mübarek ramazan ayının son günüdür... Yarından itibaren ise tüm İslam âleminde Ramazan Bayramı kutlanacak. Hepinizin bayramını kutluyorum. Yasal düzenlemeler gereğince bayramdan bir gün önce saat 13.00’te başlayan üçbuçuk günlük Ramazan Bayramı günleri özel ve ka...
10 Haziran 2019 Pazartesi
İsa KARAKAŞ
Servis Varsa Kendi Aracını Kullanma
Sosyal güvenlikte hak sahiplerine iki tür güvence sağlanıyor. Bunlar, “kısa vadeli sigorta kolları” ve “uzun vadeli sigorta kolları” olarak ayrılıyor. Örneğin, emekliliği hak etmeden çalışmaya devam ederken eceliyle yaşamını yitirenlere uzun vadeli sigorta kolları uygul...
31 Mayıs 2019 Cuma
ahmetkivanc
Diyabetliye erken emeklilik
Ülkemizde şeker hastalığı olanlara erken emeklilik imkânı var. Bunun için çalışma gücünün yüzde 60 oranında kaybedilmiş olması ve en az 1800 gün prim gerekiyor... Sosyal güvenlik mevzuatımız çalışma gücünü belli oranda kaybeden sigortalılara erken emeklilik hakkı tan...
22 Mayıs 2019 Çarşamba
Faruk ERDEM
Sayfa
1
-
10
Arası
1
2
3
Sonraki ›
Son Sayfa »
Diğer Haberler
Böylesi 50 yılda bir görülür!.
İşverenlerin en çok yakındığı formaliteye nihayet el atıldı
“Türkiye’nin en kapsamlı serbest ticaret anlaşması Singapur ile imzalandı”
Galatasaray’ın konuğu Germani Brescia Leonessa.
Yeni iş kuran gençlere vergi ve prim düzenlemesinin detayları
Gazete Manşetleri
